※前職の給与を考慮いたします。
※6か月の試用期間があります。(試用期間中の待遇に変わりはありません)
※初回の賞与については在籍期間の按分となります。
■通勤交通費当社規定により支給
■残業手当100%支給
■昇給年1回
■賞与年2回
■役職手当有
●年収想定:500万円~630万円
チェックポイント
エストネーションのブランドビジネスの基幹を担います
ブランドをサポートする仕事に主体的に取り組める方
経験|企業法務5年以上
給料
月給 334,000円~
424,000円
月給 334,000円~
424,000円
交通費すべて支給昇給あり
雇用形態
正社員
正社員
勤務時間
10:00~19:00(1日実働8時間)
10:00~19:00
1日実働8時間
休日・休暇
土・日・祝、年末年始休暇、有給休暇、年間休日120日以上
週休2日制年間休日110日以上年間休日120日以上
仕事内容
バックオフィス
バックオフィス
エストネーションにおける法務業務をお願いいたします。
①各種契約書(英文・和文)のチェック・作成及び契約書のデータ管理、ファイリング、押印サポート
②商品名、ブランド名の商標調査、商標登録のための必要書類の作成及び商標権の経過管理
③知財に関する侵害、被侵害の対応
④当社の商業登記
⑤保険関連業務
⑥社内規程業務
⑦その他不随する業務
※入社後はサザビーリーグの法務部にて一定期間業務を経験いただいた後に本配属となります
※サザビーリーグでの業務期間は、現職の業種や経験値により変動いたします
①各種契約書(英文・和文)のチェック・作成及び契約書のデータ管理、ファイリング、押印サポート
②商品名、ブランド名の商標調査、商標登録のための必要書類の作成及び商標権の経過管理
③知財に関する侵害、被侵害の対応
④当社の商業登記
⑤保険関連業務
⑥社内規程業務
⑦その他不随する業務
※入社後はサザビーリーグの法務部にて一定期間業務を経験いただいた後に本配属となります
※サザビーリーグでの業務期間は、現職の業種や経験値により変動いたします
応募資格
求める人物像
求める人物像
【必須スキル・経験】
・企業法務5年以上
・法務知識・スキル(民法、会社法、知的財産法をはじめとする各種法令知識)
・PCスキル(Word、Excelの基本レベル※表計算程度)
【求める人物像】
・エストネーションのビジネスや理念に共感でき、ブランドをサポートする仕事に主体的に取り組める方
・法務業務において自己完結できる方
・チームとして主体的に業務に取り組める方
・周囲を巻き込むことができるコミュニケーション力、交渉力をお持ちの方
・企業法務5年以上
・法務知識・スキル(民法、会社法、知的財産法をはじめとする各種法令知識)
・PCスキル(Word、Excelの基本レベル※表計算程度)
【求める人物像】
・エストネーションのビジネスや理念に共感でき、ブランドをサポートする仕事に主体的に取り組める方
・法務業務において自己完結できる方
・チームとして主体的に業務に取り組める方
・周囲を巻き込むことができるコミュニケーション力、交渉力をお持ちの方
待遇・福利厚生
【待遇】
試用期間6か月 期間中の労働条件に変更なし
通勤交通費当社規定により支給
残業手当有
昇給年1回
賞与年2回
役職手当有
【福利厚生】
各種社会保険完備
社員割引制度有
財形貯蓄制度
復職支援制度
階層別研修制度
退職金制度
確定拠出年金制度
福利厚生サービス(カフェテリアプラン)
定期健康診断
育児時短勤務制度
勤続奨励金制度
EAP(メンタルヘルスケア)との連携
長期障害所得補償制度
資格取得支援制度
奨学金返済支援制度
試用期間6か月 期間中の労働条件に変更なし
通勤交通費当社規定により支給
残業手当有
昇給年1回
賞与年2回
役職手当有
【福利厚生】
各種社会保険完備
社員割引制度有
財形貯蓄制度
復職支援制度
階層別研修制度
退職金制度
確定拠出年金制度
福利厚生サービス(カフェテリアプラン)
定期健康診断
育児時短勤務制度
勤続奨励金制度
EAP(メンタルヘルスケア)との連携
長期障害所得補償制度
資格取得支援制度
奨学金返済支援制度
社会保険完備産休・育休の実績あり資格の支援制度あり転勤なし/勤務地限定
制服・社販
私服勤務OK社割制度あり
会社概要
企業名 |
株式会社 エストネーション
|
---|---|
本社 |
東京都渋谷区神宮前2-22-16新光第二ビル5F
|
設立日 |
2010年08月
|
資本金 |
9,000万円
|
ホームページ |
応募方法
エストネーションの求人にご応募いただき、誠にありがとうございます。
■選考の流れ
1、書類選考
ご応募後に履歴書と職務経歴書を以下の弊社採用アドレスへお送りください。
recruit@entry-est.jobcan-ats.jp
※ご応募後は上記アドレスよりご連絡しますので受信設定をお願いします。
※ご応募から7日以内に提出をお願いします。
2、アンケート
書類選考を通過された方のみ、面接事前アンケートと適性検査のご依頼をさせていただきます。
※web回答形式なのでご提出をお願いします。
3、面接2回(各1時間程度)
※リファレンスチェックを実施する場合がございます。
4、内定
■選考の流れ
1、書類選考
ご応募後に履歴書と職務経歴書を以下の弊社採用アドレスへお送りください。
recruit@entry-est.jobcan-ats.jp
※ご応募後は上記アドレスよりご連絡しますので受信設定をお願いします。
※ご応募から7日以内に提出をお願いします。
2、アンケート
書類選考を通過された方のみ、面接事前アンケートと適性検査のご依頼をさせていただきます。
※web回答形式なのでご提出をお願いします。
3、面接2回(各1時間程度)
※リファレンスチェックを実施する場合がございます。
4、内定
ESTNATIONの求人一覧
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